企業(yè)之所以設立會計機構，一方面是為了記錄自己的財務經營情況，另一方面也是為了符合國家政策的要求，因為稅收會以賬目為依據，作為檢查的依據，因為無論是多少家企業(yè)，只要進行經營管理和娛樂活動，都必須經過國家地方稅務局的檢查，所有的檢查判決都可能是以企業(yè)以前的賬目為依據。所以立賬報稅是極其重要的，所以獨資企業(yè)的轉讓是選擇人事管理方式。
人事管理有兩種比較難的方法，要么專職人員，要么代理記賬。至于哪個更適合企業(yè)，可以根據自身決定，是比較專業(yè)知識的東西。經營者必須熟悉會計準則，熟悉法律法規(guī)，需要老練。只有具備專業(yè)知識的會計師才能滿足這些前提條件。需要具體說明的是，雖然專職會計也是專業(yè)知識，但也存在一些弊端，如成本低、難以保證在職期限、責任有限等。但是代理記賬并不會讓企業(yè)產生這些疑慮，代理費用也比聘請全職太太少很多。而且不存在員工流動對企業(yè)可持續(xù)發(fā)展產生負面影響的情況。此外，管理工作中的任何疏忽都將承擔全部責任。
會計工作不會停止:公司將派出具有相應業(yè)務水平的業(yè)務管理人員，確保開發(fā)商在與公司簽訂的公共服務買斷協議中，永遠不會停止對公共服務的會計核算，同時避免因企業(yè)串通導致的管理工作停頓和交接失誤
第一時間報稅準確:代理記賬的管理工作根據開發(fā)商的貨運量，一個月一次或者一周一次，可以在內部發(fā)貨流程審核之前上報，讓企業(yè)不主動出擊。
代理記賬應強化審計責任，規(guī)范自身行為，保證會計信息的整體質量，主觀記錄和調查企業(yè)經濟發(fā)展、娛樂活動和經營管理的研究成果，提供經營管理工作所需的財務數據，并在財務指標構建、數據分類、調查報告等各方面對獨資企業(yè)進行轉移，以充分滿足檢查投資者履行商戶委托的法律責任、資產、 金融工具和增值，同時滿足社會上共同的個人利益協會對了解企業(yè)的需要。